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招聘職位

銷售經(jīng)理（3人）

崗位職責(zé)：

1、參與制定所轄區(qū)域的銷售目標(biāo)和計劃執(zhí)行策略，全面具體的負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷售工作；
2、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場變化情況，提出具體的區(qū)域營銷計劃方案，以及具體營銷工作流程和細(xì)則；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的建立和維系，并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作；
4、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的市場調(diào)研與分析預(yù)測工作；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

任職要求：

1、�？埔陨蠈W(xué)歷，2年以上銷售經(jīng)驗，對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知，有良好的市場判斷能力和開拓能力；
2、有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺；
3、能適應(yīng)長期出差；
4、熟練操作辦公軟件；
5、有團(tuán)隊協(xié)作意識、吃苦耐勞精神。

公司福利：

1、工作時間周一至周五上班，8個小時工作制，周末雙休；
2、公司嚴(yán)格按照國家規(guī)定，所有員工享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假，婚假等；
3、簽訂勞動合同，辦理五險，享受節(jié)假日福利；
4、公司具有豐富的企業(yè)文化底蘊，定期組織聚餐、體檢、集體旅游等活動；
5、公司定期組織內(nèi)部培訓(xùn)或外派培訓(xùn)相結(jié)合，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍；
6、公司管理人性化、規(guī)范化，歡迎具有較強上進(jìn)心和學(xué)習(xí)能力，追求大平臺上升期和高端人脈積累的有志之士加盟我們這個大家庭。

請有意應(yīng)聘者將簡歷發(fā)至電子郵箱，公司統(tǒng)一安排時間面試，非請勿擾
聯(lián)系電話：0371-60831287
電子郵箱：hnatyl@163.com

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